Als Blik-Openers dragen we onze missie uit om verschillende werkgeneraties bewust te laten worden van de kracht van elkaar en daarmee preventief bij te dragen aan een gezonde werkmaatschappij. 

Ons doel is om binnen organisaties meer bewustwording te creëren en de dialoog op de werkvloer tot stand te brengen. 

Blik-Openers bestaat uit Petra Joziasse (Coach en Veranderkundige), Karin Uijt den Bogaard (NLP Coach en Creatief concept ontwerper) en Patricia Kruisbrink (Strategisch Adviseur en Verbinder)

Wij stellen de kracht van generaties binnen de organisatie centraal om te komen tot duurzame inzetbaarheid van medewerkers en het vergroten van het werkgeluk. We gaan actief aan de slag met werkgeneraties om inzicht te krijgen in kwaliteiten, drijfveren en passie. We geven inzicht in de verschillen en gaan op zoek naar de connectie door de gemeenschappelijke drijfveren en gedeelde passie te benoemen.

Door creatieve en verrassende werkvormen in te zetten nodigen we medewerkers uit om nieuwe ervaringen op te doen en inzichten te verkrijgen. Ter voorbereiding hebben we een kennismakingsgesprek met een sleutelfiguur binnen de organisatie om de aanpak te bespreken en een beeld te vormen van de organisatie. Tijdens de workshop observeren we wat er in de groep gebeurt en dit koppelen we terug in een evaluatiegesprek met opdrachtgever.

Er is inzicht verkregen in de verschillende werkgeneraties, de dialoog is opgestart en concrete handvatten voor het versterken van de connectie zijn aangereikt.